本报讯 帮助企业党组织健全工作制度53项，与困难职工结成帮扶对子37个，为企业和职工做好事、做实事60余件，帮助企业解决建设资金175万元。这是县工业园区10名企业“第一书记”交上的一份答卷。近期，为加强非公有制企业基层党组织工作，县工业园区选派10名机关党员干部到企业任“第一书记”，帮助指导企业党组织开展工作，以党建促发展。
近年来，园区党工委以基层组织建设为着力点，以党建工作的创新发展带动园区各项事业新突破。他们针对非公有制经济组织较多的实际，坚持一手抓规范，一手抓组建，对原有企业党组织，重点帮助理顺关系，规范制度，提高管理服务水平；对符合建立党组织的新建企业，及时指导健全组织建设，协助其开展工作；对暂不具备组建条件的，采取企企联合、挂靠组建、派驻指导等方式，积极为建立党组织创造条件；对企业中无党员的，积极在优秀企业主及员工中发现、培养、吸收，壮大党员在企业中的数量。通过不断努力，逐渐在非公企业建立起26家基础党组织，使党组织作用得到有效发挥。
为推进企业党建工作规范化，园区实行党员领导干部联系企业制度，每名党员领导干部联系二至三个企业党支部，一手抓党建，一手抓生产，完善落实双重目标责任制。完善民主决策、执行、监督程序，深化厂务公开，实行阳光政策，发挥党员大会、职工代表大会作用，扩大员工的知情权、参与权、决策权和监督权。
为实现企业党建工作创新，园区党工委坚持“党建带工建、党建带团建”原则，注重以党的建设引领企业文化建设，积极搭建载体，带领群团组织，采用多种方式，指导他们开展活动。先后组织开展了职工技能比赛、“青年岗位能手”、“青年文明号”、“巾帼建功”等活动，在特定节假日期间，组织企业党支部举办丰富多彩的文艺联欢会或体育比赛等，最大限度地把员工凝聚在党组织和群团组织的周围，在丰富员工业余文化生活同时，扩大了非公有制企业党建工作的影响力，起到了事半功倍的效果。
（陈伟 屈萌）